トラブル解決・権利

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【現役営業の本音】退職代行は「逃げ」じゃない。でも、あなたのために「自力」をおすすめするこれだけの理由。

はじめに※PRを含みますこんにちは、現役派遣営業のハンケです。ここ数年、テレビやSNSで「退職代行」という言葉を見ない日はありません。 「明日から会社に行かなくていい」「上司と一度も話さずに辞められる」 そんなキャッチコピーが並び、実際に利...
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【派遣のトラブル】「請求単価を見てしまった」「更新すると言われたのに…」よくある修羅場と回避術

はじめに派遣先で働いていると、思わぬトラブルに巻き込まれることがあります。 時には、自分自身の「好奇心」がトラブルの引き金になることもあれば、相手の「無責任な発言」に振り回されることも。今回は、派遣現場で実はよくある、けれどあまり表立って語...
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派遣先でパワハラ・いじめに遭ったら?我慢は厳禁!営業担当を「最強の味方」にする相談テクニック

派遣の仕事をしていて、一番辛いのは「仕事が難しいこと」よりも「職場の人間関係」ではないでしょうか。残念なことに、派遣先の中には「派遣社員だから」と見下した態度を取ったり、理不尽な業務を押し付けたり、最悪の場合はパワハラやいじめに発展するケー...
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「もう限界、明日辞めたい」契約期間中の退職は許される? 営業担当が教える“バックレ”のリスクと、唯一の「安全な逃げ方」

「職場の人間関係が最悪でもう行きたくない」 「聞いていた話と全然違って、身体がついていかない」派遣という働き方をしていると、更新時期(3ヶ月など)を待たずに「今すぐ辞めたい」と思う瞬間があるかもしれません。 しかし、契約書には「期間:〇月〇...
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【我慢しないで】派遣先でのトラブル、どこまで営業に言っていい?「業務内容が違う」「人間関係」…解決への最短ルート

2025.12.01新しい派遣先での仕事。「頑張ろう!」と意気込んで始めたものの、実際に働いてみると「あれ?」と思うこと、ありませんか? 「面談で聞いていた仕事内容と違う」「上司の当たりが強くて辛い」「聞いていない残業が毎日ある」…など。多...